WiM Netzwerk Dialoge: Wir bringen Euch zusammen

Viele Frauennetzwerke, ähnliche Fragen, aber kaum Austausch untereinander. Das ändern wir: Mit den WiM Netzwerk-Dialogen schaffen wir einmal im Quartal einen Raum, in dem unternehmensinterne Frauennetzwerke zusammenkommen, voneinander lernen und miteinander ins Gespräch kommen können. Den Auftakt machen wir am 5. Mai mit Vertreterinnen von Volkswagen, Scheidt & Bachmann und BOGESTRA.

Foto: WiM beim RAILWAY-FORUM BERLIN 2023 (KEVI)

In den vergangenen Jahren sind wir bei Women in Mobility immer wieder auf die unterschiedlichsten unternehmensinterne Frauennetzwerke getroffen. Mal als Gäste, mal als Speakerinnen, mal als Kooperationspartnerinnen bei gemeinsamen Veranstaltungen.

Und fast jedes Mal kam früher oder später dieselbe Frage auf: Könnt ihr uns nicht mal mit anderen vernetzen?

Die Frage überrascht uns nicht. Denn die Themen der Netzwerkerinnen ähneln sich. Wie gründet man so ein Netzwerk überhaupt? Wie entwickelt man es weiter? Wie bekommt man Rückendeckung aus dem Unternehmen? Ist Netzwerkarbeit bezahlte Arbeit oder muss sie in der Freizeit stattfinden? Wie bleibt man sichtbar, ohne ständig um Aufmerksamkeit kämpfen zu müssen? Und wie erreicht man möglichst viele Kolleginnen?

Dass Frauennetzwerke wichtig sind, davon sind wir überzeugt. Und das zeigen auch die Zahlen: Effektive Netzwerke reduzieren die Fluktuation um 22 % und steigern die Inklusionswerte im Unternehmen um 83 %. Und für die Frauen, die sich aktiv einbringen, zahlt sich das Engagement direkt aus: Mentoring-Programme in Frauennetzwerken führen zu höheren Beförderungsraten für Teilnehmerinnen.

Für uns kein überraschender Befund: 77 % der Mitarbeiterinnen nutzen Frauennetzwerke bei ihrem Arbeitgeber, wenn sie existieren (Quelle: female-resources).

Kurz gesagt: Diese Netzwerke wirken.

WiM bei einem Netzwerktreffen von Transdev in Duisburg

Was bisher fehlte, ist ein Raum, in dem genau dieser Austausch über Unternehmensgrenzen hinweg stattfinden kann. Niedrigschwellig, offen und auf Augenhöhe. Diesen Raum schaffen wir jetzt mit den WiM Netzwerk-Dialogen. Einmal im Quartal kommen Vertreterinnen aus unternehmensinternen Netzwerken digital zusammen, geben Einblicke in ihre Arbeit und tauschen sich untereinander aus.

Zu Beginn geben zwei bis drei Frauen kurze Impulse zu ihren Netzwerken. Anschließend geht es in kleinere Diskussionsgruppen. Dort wird nachgefragt, diskutiert und sich gegenseitig beraten.

Women in Mobility übernimmt dabei die Rolle als Host: Wir stellen den digitalen Raum, machen das Format sichtbar und bringen die passenden Netzwerke zusammen. Das Format selbst bleibt offen. Wer Teil eines unternehmensinternen Netzwerks ist und Lust hat, Einblicke zu teilen, ist ausdrücklich eingeladen, sich einzubringen.

Den Start machen wir am 5. Mai um 12 Uhr mit Vertreterinnen der Netzwerke von Volkswagen, Scheidt & Bachmann und der BOGESTRA.

Petra Bönnemann (Bogestra) wird darüber sprechen, wie sie ein stark gewachsenes Netzwerk mit Frauen aus den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen neu gliedern, um arbeitsfähig zu bleiben.

Nancy Rudolph (Scheidt & Bachmann) erklärt, wie aus Vernetzung Sichtbarkeit und aus Sichtbarkeit echte Wirkung wird und Dr. Fehime Demir (Volkswagen) gibt einen Impuls zur Karriereentwicklung dank Netzwerken. Hier könnt ihr euch direkt zur Veranstaltung anmelden.

Ihr wollt euer eigenes Netzwerk vorstellen oder steht gerade erst vor der Gründung? Dann meldet euch: office@womeninmobility.org

Wir freuen uns auf den Austausch mit euch und eurem Frauennetzwerk.